L’usine PSA d’Aulnay-sous-Bois toujours à l’arrêt

Une manifestation, une grève qui se poursuit et de nouvelles propositions d’aides financières dans le cadre du plan social. La journée d’hier a été dense pour les salariés de l’usine PSA Peugeot-Citroën d’Aulnay-sous-Bois, et leurs représentants syndicaux. Hier soir le site était toujours à l’arrêt.  La CGT évoque un « mouvement qui se renforce », la direction dénonce des « incidents » (le médecin du travail aurait été pris à partie dans un atelier). A Paris, le no 2 du groupe, Denis Martin, recevait les organisations syndicales. A l’ordre du jour, les mesures d’aides financières pour les salariés des usines d’Aulnay et de Rennes (Ille-et-Vilaine) qui quitteraient le groupe ou opteraient pour une mutation en interne.

Les premières propositions ont ulcéré le délégué CGT Philippe Julien, qui a quitté la séance : « La direction continue à nous faire la lecture du plan social présenté en juillet, c’est scandaleux ! » « Inacceptable », a jugé de son côté Tanja Sussest, déléguée du SIA (Syndicat indépendant de l’automobile), elle aussi très remontée. Denis Martin a fait de nouvelles offres. Un porte-parole de PSA indique ainsi : « Un salarié de Rennes ou d’Aulnay ayant vingt ans d’ancienneté toucherait jusqu’à deux ans de salaire (60000 € en moyenne) s’il quittait l’entreprise. » Il évoque également une aide à la mobilité interne pouvant aller jusqu’à 45000 € pour un salarié marié ayant deux enfants. Trois autres réunions sont prévues, la direction du groupe espère conclure un accord à la mi-février autour des mesures d’accompagnement du plan. « Il y a eu des avancées, mais il y a une belle différence entre ces propositions et les demandes des salariés », juge Brahim Loujahdi, délégué CFTC. Prochaine réunion le 29 janvier. 

Source : Le Parisien