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Publié le 31 Janvier 2020

Vous avez décidé de créer votre entreprise ? Dans ce cas venez rencontrer les structures de Paris Terres d’Envol qui hébergent, financent et accompagnent les créateurs d’entreprise.

Le forum de la création d’entreprise se déroulera le mardi 4 février de 13h à 17h à la Maison de l’emploi située 1 rue Auguste Renoir à Aulnay-sous-Bois.

Forum de la création d’entreprise le 4 février 2020 à Aulnay-sous-Bois

Source information et image : compte Twitter de la ville d’Aulnay-sous-Bois

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Publié dans #Emploi

Publié le 17 Septembre 2019

L'association Créo, fondée par des entrepreneurs a lancé le programme “Accélérateur de réussite”. Cent vingt entrepreneur(e)s sélectionné(e)s vont bénéficier pendant deux ans d'un accompagnement à Aulnay-sous-Bois.

Si l'Ile-de-France affiche un taux de chômage inférieur à la moyenne nationale (7,6 % au 4e trimestre 2018 contre 8,5 % - selon la CCI Ile-de-France), elle cache toutefois de grandes disparités. Dans le Val-de-Marne, 8,5 % de la population est au chômage et ce pourcentage s'élève à 12,1 % en Seine-Saint-Denis. C'est également le cas pour les quartiers prioritaires (QPV) où le taux de chômage grimpe à 27 %.

Pour sortir de l'impasse, l'une des pistes est de permettre à tous les talents d'exprimer pleinement leur potentiel en se formant et en réussissant leur reconversion professionnelle, en créant leur entreprise. Pourtant, combien de porteurs de projets n'osent pas se lancer faute de savoir comment s'y prendre ? Parmi les 179 500 créations d'entreprises qui ont dynamisé la région, combien seront toujours là dans trois ou cinq ans ?

C'est en partant de ce constat que l'association Créo, fondée par des entrepreneurs pour tous les entrepreneurs, a lancé le programme “Accélérateur de réussite”. Les 120 entrepreneur(e)s sélectionné(e)s vont pouvoir bénéficier pendant deux ans d'un accompagnement hors du commun, d'une valeur de 8 500 euros par personne, subventionné à 100 % par les partenaires de l'association. Une opportunité incontournable pour tester leur produit, monter leur business, développer leur réseau, dépasser leurs limites et révéler tout leur potentiel entrepreneurial.

Source information : https://www.affiches-parisiennes.com/

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Publié dans #Emploi

Publié le 17 Septembre 2019

Le premier ministre Edouard Philippe était en visite ce lundi sur le nouveau site d’ID Logistics pour rencontrer les professionnels.

Edouard Philippe en personne était en visite ce lundi à Aulnay-sous-Bois. A cette occasion, Eric Hémar, PDG d'ID Logistics et Patrick Daher, président du groupe éponyme, ont remis au Premier ministre un rapport pour améliorer la compétitivité de la France dans le secteur de la logistique.

Le chef du gouvernement a annoncé la tenue d'un comité interministériel en début d'année prochaine, pour répondre aux multiples doléances, notamment sur la formation.

Les entrepôts ont remplacé l'usine PSA

Ce n'est pas par hasard si Edouard Philippe a choisi les entrepôts d'ID Logistics, inaugurés en avril dernier sur l'ancien site de l'usine PSA. « Le Premier ministre était très intéressé par notre projet : une ancienne friche industrielle convertie en entrepôts », confie Eric Hémar.

Son entreprise a racheté 15 ha sur les 160 que comptaient les terrains PSA pour construire deux entrepôts flambant neufs de plus de 90 000 m2.

100 camions chargés chaque jour

« Nous sommes très fiers de cette implantation, ajoute-t-il. Nous nous sommes intéressés à ce site dès la fermeture de l'usine, nous avons même fait des propositions de reclassement de personnel. » L'usine emblématique PSA a fermé ses portes en 2013.

Avec 136 quais, 100 camions chargés et 1 200 palettes expédiées chaque jour, le site d'ID Logistics utilisé par l'enseigne Carrefour marque le renouveau de la friche industrielle.

Et l'entreprise embauche. « A terme, notre objectif c'est 400 CDI à temps plein, révèle Rodrigue Tadonlekeu, le responsable du site. Avant d'y arriver, nous recrutons du personnel en intérim pour former et tester les équipes. »

Source information et photo : journal Le Parisien

 

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Publié dans #Emploi

Publié le 9 Avril 2019

Vous pouvez prendre connaissance ci-dessous d’un article du journal Le Parisien daté de ce mardi 9 avril 2019. On y apprend que le secteur des transports recherche désespérément des chauffeurs routiers. Hier, l’association pour le développement de la formation professionnelle dans le transport (AFT) a investi les locaux de la MDE Convergence entrepreneurs à Aulnay-sous-Bois pour un atelier d’information à l’attention des demandeurs d’emploi. Il y aurait près de 1 500 postes à pourvoir tous les ans.

Pour lire l’article cliquez sur l’image.

Aulnay-sous-Bois : le secteur des transports recherche des chauffeurs routiers

Source article : journal Le Parisien

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Publié dans #Emploi

Publié le 6 Mars 2019

Méconnue par beaucoup de jeunes des quartiers d’Aulnay-sous-Bois, la Maison de l’emploi vient pourtant de dévoiler un joli bilan.

« En 2018, 833 jeunes ont trouvé un travail grâce à la structure, dont 2/3 en CDI », annonce son président Franck Cannarozzo, par ailleurs adjoint au maire (LR) en charge de l’emploi et des grands projets.

Résultats en hausse

Des résultats en hausse, puisque sur les trois années précédentes, la moyenne « oscillait autour de 500 jeunes embauchés, dont beaucoup en CDD », rappelle l’élu.

Cette structure - installée dans la rue Auguste-Renoir, et dont l’appellation complète est « Maison de l’emploi Convergences entrepreneurs » - regroupe, en plus de la Mission locale, un incubateur de porteurs de projets, une pépinière d’entreprises, un espace de coworking, et une formation Simplon, l’école numérique dédiée aux personnes éloignées de l’emploi, dont la troisième promotion va démarrer.

Polyvalence et cercle vertueux

« Cette polyvalence permet un cercle vertueux : nos jeunes de la Mission locale peuvent rencontrer des entrepreneurs en devenir, et s’en inspirer. Nous mettons aussi l’accent sur le numérique, grâce à Simplon, ce qui est une demande désormais quasi obligatoire des sociétés qui embauchent », résume Franck Cannarozzo. Qui se félicite également que de grandes entreprises, « dont Total, Orange, ou le logisticien Stef juge désormais crédible la Maison de l’emploi, et s’en rapprochent ».

Sur cette même année 2018, 25 entreprises de moins de 20 salariés du secteur ont été accompagnées par la Maison de l’emploi sur différents volets : formation des salariés, coaching, voire mentorat. « Cet accompagnement débouche régulièrement sur des embauches de jeunes inscrits chez nous », se félicite-t-on au sein de la structure.

Par ailleurs, 17 porteurs de projets sont actuellement « incubés » à la Maison de l’emploi, dont douze issus du territoire Paris, terre d’envol. Moyenne d’âge : 39 ans. Le panel de projets est varié : ressourcerie, vente de déco et de vêtements en ligne, coaching sportif et mental, application de tourisme ou d’aide au logement, ou encore e-commerce.

20% de chômage dans certains quartiers

Parmi elles, il y a celle de Sarah, une habitante d’Aulnay-sous-Bois qui lance son agence matrimoniale en ligne. « J’ai utilisé l’espace de coworking de la Maison de l’emploi afin d’y créer ma boîte, avant d’intégrer la pépinière d’entreprises de la structure, raconte l’entrepreneuse de 37 ans. J’y travaille toujours à son développement. C’est même ici que j’ai déniché mon associée ! »

Malgré ces bons résultats, la problématique de l’emploi reste un défi à Aulnay-sous-Bois, comme dans le reste de la Seine-Saint-Denis. « Dans certains quartiers, notamment au nord de la ville, on frôle les 20 % de chômage (NDLR : contre moins de 10 % sur le territoire national) », rappelle Carole Soucaille, directrice de la Maison de l’emploi.

Ce que confirme Franck Cannarozzo : « Sur nos territoires, on n’en fait jamais assez en matière d’emploi ! »

UN CAMPUS EN PROJET

Les financements ne sont pas encore actés, mais « le projet avance », assure Franck Canarozzo. D’ici 2022, un « campus » doit voir le jour aux abords de la Maison de l’emploi.Il devrait regrouper 1 600 apprenants, « dont 1/3 liés à l’entrepreneuriat et les 2/3 aux métiers du numérique », chiffre encore l’élu.

Piloté par un consortium de 77 membres, dont la ville et la région, mais aussi quelques grandes sociétés privées, ainsi que l’université Paris-8, ce « campus Convergences » fournira « un panel de formations jusque-là accessibles uniquement par le biais de grandes écoles payantes, ou d’universités », explique Franck Cannarozzo.

Coût estimé à 10 M€

L’objectif de 1 600 apprenants sera atteint via une montée en charge sur trois ans. Si les murs de la Maison de l’emploi peuvent être « poussés » pour accueillir certains d’entre-eux, un nécessaire projet immobilier doit être mis en place, à hauteur de 2 500 à 5 000 m2, a priori aux abords de la structure actuelle, située au nord de la ville.

Coût estimé du campus : 10 M€.

Article complet du journal Le Parisien à lire en cliquant : ici

Source article et image : journal Le Parisien

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Publié dans #Emploi

Publié le 3 Décembre 2018

La SNCF recrute 140 conducteurs et conductrices de tram-train pour la ligne du T4 Bondy-Aulnay-sous-Bois et Bondy-Montfermeil, actuellement en construction. Vous êtes intéressé ? Rendez-vous le mardi 11 décembre à 14h30 ou le jeud 13 décembre à 9h30 à la Maison de l’emploi de Noisy-le-Sec.

La SNCF lance le recrutement de 140 conducteurs et conductrices pour la ligne du T4 Bondy-Aulnay-sous-Bois et Bondy-Montfermeil qui est actuellement en construction.

Le conducteur de tram-train assure le transport des voyageurs en milieu urbain et vérifie le bon état du matériel : il est le garant de la sécurité des usagers et de la qualité du service.

Vous êtes intéressé ? Une session de recrutement avec la SNCF se déroulera le 15 janvier 2019. Avant la rencontre, la Maison de l’emploi de Noisy-le-Sec organise deux informations collectives afin de présenter le poste et le processus de recrutement.

Pour y accéder à la session de recrutement vous devez obligatoirement participer à une de ces réunions :

Réunions d’information recrutement SNCF
Mardi 11 décembre à 14h30
Jeudi 13 décembre à 9h30
Maison de l’emploi de Noisy-le-Sec
9 rue Saint Just
Inscription obligatoire au 01 83 74 56 40

Accès :
Bus 322 arrêt rue de Bobigny
Bus 145, 301 arrêt Chaalons
RER E arrêt Noisy-le-Sec

Les conditions pour pouvoir postuler :
- Avoir entre 18 et 55 ans
- Du niveau CAP ou BEP obtenu, jusqu’à Bac + 2 non validé (quelle que soit la spécialité)
- Casier judiciaire vierge
- Permis B non obligatoire.

Les candidats devront se préparer à passer des tests de français et de maths niveau 3ème et des tests psychotechniques.

Pour plus d’informations cliquez : ici

Source information : https://www.est-ensemble.f

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Publié dans #Emploi

Publié le 23 Novembre 2018

Monoprix recrute. Et pas qu’un peu. Chaque année, l’enseigne propose 5 000 postes en France. Une nouvelle session de recrutement a d’ailleurs eu lieu ce mercredi à Montreuil (Seine-Saint-Denis).

La grande majorité des postes ne nécessite pas de compétences particulières, comme pour les hôtesses de caisse et les employés libre-service, chargés de ravitailler les rayons et de renseigner les clients. D’autres, en particulier les métiers de bouche, sont plus spécialisés.

Le groupe Monoprix - Monoprix, Monop', Monop’Daily, Monop’Beauty, Monop’Station, Naturalia -, c’est environ 700 points de vente en France dont 300 uniquement pour Monoprix (140 en Ile-de-France).

L’importance du savoir-être

« Nous recherchons des candidats disponibles, souriants, ponctuels, ouverts, appréciant le contact, détaille Sébastien Pairet, directeur emploi et recrutement chez Monoprix. Si un profil nous convient, nous ferons tout pour faciliter son intégration en proposant des lieux de travail proche du domicile, des horaires adaptés… »

Pour participer à une session de recrutement, il faut d’abord s’inscrire sur le site : https :/ /entreprise.monoprix.fr ou sur https://www.facebook.com/MonoprixJobs/ Vous serez ensuite contacté par un recruteur si votre profil est retenu.

Article complet du journal Le Parisien à lire en cliquant : ici 

Source article journal Le Parisien 

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Publié dans #Emploi

Publié le 11 Avril 2018

Alexandre Bompard a inauguré ce mardi 10 avril la première plateforme francilienne de Carrefour entièrement dédiée au e-commerce. Depuis Aulnay-sous-Bois (93), celle-ci permet au groupe de préparer les commandes des clients de ses drives. Une dizaine de magasins en profite déjà, en attendant les futurs drives piétons de l’enseigne.

Carrefour mise sur Aulnay-sous-Bois pour développer son activité e-commerce en Ile-de-France

D’une superficie de 26 000 m², la nouvelle plateforme logistique de Carrefour construite sur l’ancien site PSA d’Aulnay-sous-Bois (93) est impressionnante. D’ici fin 2018, elle permettra au groupe de préparer les commandes d’une cinquantaine de ses drives à Paris et en région parisienne. Soit en se substituant au traditionnel picking en magasins pour les hypers et supers, soit via l’ouverture de drives piétons dans la capitale. Six ouvertures de ce type sont déjà programmées dans Paris intra-muros.

Carrefour mise sur Aulnay-sous-Bois pour développer son activité e-commerce en Ile-de-France

« Gagner la bataille du e-commerce de centre-ville »

Le PDG de Carrefour, Alexandre Bompard, entend ainsi répondre à l’offensive parisienne de Leclerc. Mais cette initiative s’inscrit plus largement dans la volonté du dirigeant de développer « un univers omnicanal de référence », comme il l’avait martelé début janvier lors de la présentation de son plan Carrefour 2022« Gagner la bataille du e-commerce de centre-ville est un défi essentiel pour Carrefour, a expliqué Alexandre Bompard, mardi dernier à Aulnay-sous-Bois. Cette nouvelle plateforme sera un atout supplémentaire pour notre groupe, permettant à Carrefour d’aller encore plus loin dans la diversité et la qualité de son offre de services à ses clients. »

Carrefour mise sur Aulnay-sous-Bois pour développer son activité e-commerce en Ile-de-France

300 employés à Aulnay-sous-Bois fin 2018

Exploité par le groupe STEF, spécialiste de la logistique du froid, pour le compte de Carrefour, le site d’Aulnay-sous-Bois fonctionnera 6 jours sur 7 et 24 heures sur 24. Il accueillera 300 employés d’ici la fin de l’année. Leur travail : réceptionner les marchandises, les entreposer, préparer les commandes et charger les camions sur les 50 quais de chargement disponibles.

Article complet à lire en cliquant : ici

Source article : http://www.rayon-boissons.com / Photos : Aulnaylibre.com

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Publié dans #Emploi

Publié le 29 Mars 2018

Depuis le 19 mars et jusqu’au 20 avril 2018 c’est le mois de l’emploi. Une excellente occasion de découvrir ou redécouvrir MDE Convergence Entrepreneurs qui propose une large offre de services à destination des porteurs de projets, entrepreneurs et entreprises de Paris Terres d’Envol et du Grand Roissy Le Bourget.

Thomas Poupeau, journaliste au Parisien, a couvert cet événement à travers d’un double article, paru dans l'édition de ce jour, qui permet notamment d'approcher des métiers méconnus… mais qui recrutent !

Pour lire les articles cliquez sur les images.

Le mois de l’emploi à Aulnay-sous-Bois
Le mois de l’emploi à Aulnay-sous-Bois

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Publié le 19 Février 2018

Un bureau gratuit pour travailler pendant un mois ! C’est l’offre en cours de la Maison de l’emploi (MDE) Convergence entrepreneurs à Aulnay-sous-Bois. Entrepreneurs, salariés et porteurs de projet, vous voulez tester le coworking ? Sachez que la MDE dispose d’un espace de travail doté de casiers individuels, d’une imprimante, d’une photocopieuse, de salles de réunion et d’une cafétéria.

Le coût de la location pour un mois s’élève, en temps normal, à 90 euros. Mais pour tester cet espace, la MDE offre un mois, sans engagement. Offre valable jusqu’au 31 mars 2018.

Pour rappel la Maison de l’emploi est située 1 rue Auguste Renoir. Renseignements au 01.48.19.36.40

Source information : journal Le Parisien

 

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Publié le 24 Mars 2016

Aulnay-sous-Bois se mobilise pour les chefs d’entreprises !

Aulnay-sous-Bois bichonne les chefs d’entreprises. Mercredi, la Maison de l’emploi de la commune a lancé officiellement un programme de mentorat dédié aux entrepreneurs. L’objectif : faire accompagner bénévolement les jeunes chefs d’entreprise locaux par des pairs chevronnés.

Partager son expérience. «J’en ai eu, des coachs, voire des gourous. Mais ce dont je rêvais, c’est un double de moi-même avec de l’expérience», s’amuse Dominique Restino, créateur de sa propre boîte à 24 ans, et «importateur» du concept de mentorat en France. «Le mentorat, c’est l’accompagnement d’un chef d’entreprise dans le développement de sa société par un autre entrepreneur, qui partage son expérience, l’aide à se poser les bonnes questions», résume-t-il. Ainsi, après une sélection sur dossier, les entrepreneurs candidats seront accompagnés pendant 6 mois, renouvelables un an.

Pourquoi à Aulnay ? Car la Seine-Saint-Denis est l’un des territoires les plus dynamiques en la matière, avec plus de 17 000 créations d’entreprises en 2015. Ainsi, pour le lancement du programme de mentorat, environ 80 chefs d’entreprises locaux étaient présents, dont certains bénéficiant déjà d’un mentor. Parmi eux, Jean, créateur de «Nos grands-mères ont du talent», une société qui embauche des seniors pour cuisiner des plats à emporter. «L’intérêt des mentors, c’est qu’ils nous permettent, à nous qui lançons notre activité, de prendre de la hauteur, de sortir des avis habituels que nous donnent nos amis ou notre famille. Ils n’ont aucun parti-pris, ils ne veulent pas nous protéger, juste nous aider à prendre les bonnes décisions.»

Ouvert à tous. Ce dispositif permet à tout entrepreneur, sans critère d’âge ou de performance — du moment que l’activité est implantée sur Paris Terres d’Envol* — de bénéficier d’un accompagnement mentoral.

Les dossiers de candidature sont à déposer sur www.mentorat.c-entrepreneurs.com

*Dugny, Drancy, Le Bourget, Blanc-Mesnil, Aulnay-sous-Bois, Villepinte, Tremblay-en-France, Sevran

Source article : Le Parisien

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Publié dans #Emploi

Publié le 12 Mars 2016

3000 offres d’emploi à saisir en 2016 à la RATP !

3 000 emplois à saisir ! La RATP (Régie autonome des transports parisiens) va recruter «cette année 3 000 personnes», selon sa PDG, Elisabeth Borne.

Voici les postes à pourvoir : 1500 conducteurs et conductrices de bus, près de 300 agents de stations et gares, 150 conducteurs et conductrices de métro, 140 agents de sécurité et de contrôle, près de 250 agents de maintenance. 360 encadrants vont aussi être embauchés, «dont 180 ingénieurs dans des domaines variés que sont le développement, l’ingénierie, les projets, l’exploitation, le commercial, la maintenance, sur des profils Bac+2 à Bac+5». Par ailleurs, 850 contrats aidés vont rejoindre la RATP en 2016 ainsi que 400 CDD pendant l'été.

Article complet du journal Le Parisien à lire en cliquant :ici

Source article : Le Parisien

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Publié dans #Emploi

Publié le 8 Mars 2016

La moitié des 216 ex-ouvriers de l’usine PSA d’Aulnay, licenciés en 2013 après quatre mois de grève très médiatisée, ont vu leur licenciement pour motif économique requalifié en licenciement sans cause réelle et sérieuse.

Ainsi en a décidé ce mardi matin le tribunal des prud’hommes de Bobigny.

Ils toucheront par ailleurs entre 30 000 et 40 000 € d’indemnités, selon leur ancienneté. L’autre moitié des anciens salariés a été déboutée. Pourquoi ? Ils avaient touché une compensation de 19 700 € en signant un accord de fin de grève. Philippe Julien, délégué CGT, envisage de faire appel de cette décision.

PSA n’a pas fait de commentaires sur cette décision.

L’audience avait eu lieu début décembre en présence d’une bonne centaine d’anciens ouvriers de cette usine, fermée en 2014. Mi-décembre, le tribunal des prud’hommes rendait une décision comparable concernant des anciens salariés d’Aulnay défendus par le syndicat SUD. 101 d’entre eux (sur 161) avaient vu leurs licenciements requalifiés en «licenciements sans cause réelle et sérieuse ».

Source article : Le Parisien / Vidéo : Aulnaylibre !

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Publié le 5 Mars 2016

Du 14 au 18 mars 2016 de 10h à 17h à la Mission Locale au 1, rue Auguste Renoir

Semaine de l’alternance à Aulnay-sous-Bois du 14 au 18 mars 2016

La Mission Locale souhaite renforcer l’information et l’accompagnement des jeunes de 16 à 25 ans, non ou peu qualifiés, et mobilisables sur le parcours de l’alternance.

Nous voulons donner un sens aux actions engagées tout au long de cette semaine, en partant d’une réalité territoriale, pour qu’elles répondent au plus près aux attentes et aux besoins à la fois des jeunes et des entreprises.

Semaine de l’alternance à Aulnay-sous-Bois du 14 au 18 mars 2016

Cet évènement poursuit également l’objectif de faire évoluer la représentation des jeunes sur les métiers porteurs et/ou méconnus mais aussi de favoriser l’accès à un emploi stable et durable. En associant les partenaires, les acteurs de l’insertion, les entreprises, les jeunes nous espérons faire émerger les initiatives vers l’alternance.

Mission Locale d'Aulnay-sous-Bois : 1 rue Auguste Renoir Inscription : au 01 48 19 36 00

Source : site de la ville d’Aulnay-sous-Bois

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Publié le 4 Mars 2016

Réunion ce soir à 18h à la Bourse du Travail à Aulnay-sous-Bois contre le projet de loi El Khomri

COMMUNIQUE

Le Comité aulnaysien pour l'unité pour la défense du Code du travail se réunira VENDREDI 4 MARS 2016 à 18 h - Grande Salle de la Bourse du Travail d'Aulnay, 19 rue Jacques Duclos.

Constitué le 15 janvier dernier, notre comité regroupe des militants et élu du PCF, des militants du POID, et des militants de toutes les confédérations ouvrières.

NI AMENDABLE, NI NEGOCIABLE, RETRAIT DU PROJET EL KHOMRI !

C'est pour que l'unité se réalise sur ce mot d'ordre que nous avons réalisé 650 signatures sur la ville et d'uni nos forces dans ce comité.

L'appel des organisations de jeunesse, puis des Unions Régionales Ile de France (CGT, FO, FSU, SUD), du syndicat enseignant SNES à manifester mercredi 8 mars constitue un point d'appui pour un grand mouvement social obligeant Hollande-Valls -El Khomri à retirer leur projet de destruction du Code du travail.

Nous comptons sur votre présence !

Cordialement

Michel LEFEBVRE, pour le comité.

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Publié le 4 Mars 2016

Grosse opération recrutement de la SNCF gare du Nord à Paris le 8 mars 2016 !

Pour la 3e édition de la « semaine de la mixité SNCF », un forum est organisé, le 8 mars prochain de 10 heures à 19 heures en Gare du Nord, afin de promouvoir les métiers pour lesquels SNCF recrute. Plusieurs stands seront proposés aux visiteurs pour leur permettre de découvrir une palette de métiers SNCF.

Des experts métier de l’entreprise pourront répondre aux questions posées et proposer des fiches métiers explicatives. Les visiteurs séduits par nos métiers pourront ensuite candidater via le site SNCF www.emploi.sncf.com/fr/emploi ou la page Facebook « SNCF Recrutement ». Le nombre de recrutements programmés en 2016 s’élève à 5 500 CDI (+ 4 500 en filiales) en France. En Ile-de-France, 300 postes pour la circulation ferroviaire et 400 postes dans la maintenance et les travaux sont à pourvoir. SNCF recrute également environ 700 étudiants en alternance chaque année.

Source article : Le Parisien

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Publié le 2 Mars 2016

Forum pour l’emploi aujourd’hui à Tremblay

L’office municipal de la jeunesse de Tremblay (OMJT), en partenariat avec la municipalité, le service du développement économique-emploi-formation, et tous les acteurs de l’insertion professionnelle et du lien social, organise ce mercredi son Forum des jobs d’été, alternance, formation.

Une quarantaine d’entreprises et de centres de formation sont attendus. Les visiteurs pourront y consulter près de 300 offres de petits boulots, missions d’intérim, d’alternance et de formation, mais aussi d’emplois durables dans différents secteurs d’activité : accueil, aéronautique, bâtiment, logistique, solidarité.

Ce mercredi 2 mars de 10 heures à 18 heures à l’Espace Jean-Ferrat, avenue Gilbert-Berger à Tremblay.

Source article : Le Parisien

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Publié le 25 Février 2016

Alors que PSA était il y a deux ans encore au bord de la faillite, le groupe renoue aujourd’hui avec les bénéfices. En novembre 2013, l'usine d'Aulnay-sous-Bois, en région parisienne, fermait ses portes. La direction avait promis de reconvertir le site et de ne laisser personne sur le carreau. Aujourd’hui, les ex-employés, pour beaucoup au chômage, estiment avoir été trompés. Le nouveau maire de la ville dénonce les fausses promesses de l’époque.

Source : http://lci.tf1.fr

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Publié dans #Emploi

Publié le 25 Février 2016

540 chômeurs de plus en un mois en Seine-Saint-Denis

540 chômeurs de plus ont été enregistrés en un mois en Seine-Saint-Denis. Soit une augmentation de 0,4 % entre fin décembre et fin janvier 2016. Cette légère hausse concerne les demandeurs d’emploi de catégorie A (n’ayant pas du tout travaillé). Il reste donc 122 370 demandeurs d’emploi dans cette catégorie.

Si l’on prend en compte les catégories A, B et C (y compris ceux qui ont travaillé quelques heures dans le mois), on atteint 166 400 personnes, soit 0,4 % de plus qu’en décembre. A noter que toutes les catégories de demandeurs d’emploi (A, B et C) sont concernées par cette hausse. Toutes les catégories d’âge sont également impactées. En Ile-de-France, les chiffres sont restés stables sur la même période.

Source article : Le Parisien

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Publié le 24 Février 2016

Vous trouverez ci-joint un tract du comité "Ne touchez pas au Code du travail" avec un appel à faire signer. Celui-ci a recueilli près de 600 signatures sur la ville d'Aulnay, dont beaucoup de militants syndicaux, selon le comité qui s'exprime ainsi :

« A juste titre, de nombreux militants, responsables syndicaux ou politiques, mais aussi l'immense majorité des travailleurs et jeunes, font connaître leur indignation dès qu'ils prennent connaissance du projet EL KHOMRI.

Ne faut-il pas que l'unité se réalise sur le mot d'ordre : "RETRAIT DU PROJET EL KHOMRI" ? Celui-ci n'est ni amendable, ni négociable.

C'est autour de cette exigence que s'est constitué notre comité le 15 janvier 2016.

Quelle action contre ce projet destructeur du Code du travail, applaudi par le MEDEF et les principaux dirigeants de la droite qui appellent Hollande-Valls à tenir bon. Ne faut-il pas poser la question de la grève, la vraie grève jusqu'au retrait ? Ou faut-il, au nom de l'unité avec la CFDT qui approuve l'essentiel du projet El Khomri, se contenter de demander "le retrait du plafonnement sur les indemnités prudhommales" ?

Nous engagerons cette discussion le 4 mars à 18 h, salle de la Bourse du travail.

Et nous discuterons également de la proposition de désigner des délégués à la conférence nationale du 19 mars (Chalon-sur-Saône) qui réunira des représentants des 135 comités constitués à ce jour, et regroupant des militants de toutes tendances du mouvement ouvrier, pour aider à l'unité pour défendre le code du travail. »

Mobilisation à Aulnay-sous-Bois contre le projet de loi El Khomri sur la réforme du code du travail
Mobilisation à Aulnay-sous-Bois contre le projet de loi El Khomri sur la réforme du code du travail
Mobilisation à Aulnay-sous-Bois contre le projet de loi El Khomri sur la réforme du code du travail
Mobilisation à Aulnay-sous-Bois contre le projet de loi El Khomri sur la réforme du code du travail

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Publié dans #Emploi

Publié le 8 Février 2016

Un documentaire réalisé par Françoise Davisse retrace le combat des ouvriers de PSA lors de la fermeture de l’usine d’Aulnay-sous-Bois. Il s’intitule « Comme des Lions » et sera diffusé en avant-première le samedi 12 mars 2016 à 16h15 au cinéma Jacques Prévert.

Le journal Le Parisien y consacre un article complet et détaillé à lire en cliquant : ici

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Rédigé par Aulnaylibre !

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Publié le 1 Février 2016

Le chômage ne baisse pas en Seine-Saint-Denis

Le chiffre est quasi-stable : on compte 30 chômeurs de plus en un mois en Seine-Saint-Denis. Entre fin novembre et fin décembre 2015, le nombre de demandeurs d’emploi de catégorie A (n’ayant pas du tout travaillé) s’établit à 121 950. En Ile-de-France, le nombre de demandeurs d’emploi de la même catégorie a progressé dans le même temps de 0,4%.

Par contre, si l’on prend en compte les catégories A, B et C (y compris ceux qui ont travaillé quelques heures dans le mois), on atteint 165 810 personnes, soit 0,4 % de plus qu’en novembre. En Ile-de-France, ce nombre augmente de 0,8 % sur un mois.

Source article : Le Parisien

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Rédigé par Aulnaylibre !

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Publié le 30 Décembre 2015

Laissez-vous tenter par une mission de service civique à 573 euros par mois à Aulnay-sous-Bois !

Vous avez entre 16 et 25 ans et vous êtes disponibles 28 heures par semaine sur 4 jours à partir du mois de février ? Pourquoi ne pas tenter une mission de service civique ? L’association Unis-cité recherche 26 jeunes pour assurer des missions régulières durant 6 mois à Aulnay. Votre travail ? Sensibiliser des familles aux enjeux de l’environnement et aux économies d’énergie avec des actions collectives ou bien lors d’entretiens individuels pour apprendre à chacun les écogestes.

Seule la motivation compte, aucune qualification n’est requise. A la clé, une indemnité de 573 € par mois. Deux réunions d’informations sont prévues le 12 janvier à 14 heures à la mission locale du Blanc-Mesnil et le 13 janvier au bureau information jeunesse à Aulnay à 14 h 30. Renseignements sur uniscite.fr ou à fcissokho@uniscite.fr

Source : Le Parisien

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Rédigé par Aulnaylibre !

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Publié le 21 Décembre 2015

L’association Unis-Cité recrute 26 jeunes à Aulnay-sous-Bois pour 6 mois de service civique

Un recrutement fondé uniquement sur la motivation, pour lequel aucune qualification n’est exigée. L’association Unis-Cité est à la recherche de 26 jeunes Aulnaysiens pour effectuer six mois de service civique. Leur mission débuterait en février prochain, à raison de 28 heures par semaine, contre une indemnité mensuelle de 573 €. Il s’agit de sensibiliser des « personnes vulnérables » à la maîtrise de leur consommation d’énergie. Les recrues interviendront notamment auprès de particuliers, pour leur expliquer comment utiliser les nouveaux compteurs électriques dits « intelligents » Linky.

Rens. et inscriptions sur http://www.uniscite.fr/antenne/seine-saint-denis/ou auprès du Bureau information jeunesse au 01.48.79.63.34.

Source : Le Parisien

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Rédigé par Aulnaylibre !

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Publié le 4 Décembre 2015

Cambriolage à l’agence Pôle emploi d’Aulnay-sous-Bois

Coïncidence ou acharnement ? Trois agences Pôle emploi ont été cambriolées en l’espace de dix jours en Seine-Saint-Denis. La série a débuté dans la nuit du vendredi 20 au samedi 21 novembre, à Sevran. Les voleurs sont entrés par effraction dans une salle au rez-de-chaussée du bâtiment, situé rue Paul-Langevin.

Ils ont dérobé des vidéoprojecteurs, un ordinateur portable et des chèques cadeaux et des tickets restaurants. « Quand on est arrivé au travail lundi, tout avait déjà été nettoyé. C’est comme s’il ne s’était rien passé », assure un agent.

Quelques jours plus tard, toujours à Sevran, une autre structure, municipale cette fois, a été « visitée » : le Pôle emploi formation, situé avenue Salvador-Allende. Les intrus n’ont toutefois pas trouvé grand-chose : des clés de voiture, un peu d’argent en liquide… La mairie a déposé plainte. Cette semaine, deux autres agences ont été la cible d’intrusions et de vandalisme. Il s’agit des Pôle emploi de Livry-Gargan et d’Aulnay, cambriolés dans la nuit du lundi au mardi. « L’agence de Livry a été mise sens dessus dessous.

A Aulnay, il y a eu plus de casse. Il a fallu faire appel à des ouvriers pour remettre les lieux en état », indique une syndicaliste. L’agence d’Aulnay n’aurait pas pu rouvrir ses portes dès le matin. Mais dans l’ensemble, ces cambriolages n’ont pas eu d’impact sur le fonctionnement des agences, et l’accueil du public.

La direction régionale de Pôle emploi n’est pas en mesure d’établir avec précision l’ampleur du préjudice. Et préfère rester prudente sur l’interprétation de ces incidents répétés : « C’est vrai que les cambriolages sont assez rares. Ce qui est nouveau, c’est qu’ils aient lieu en un temps si rapproché », souligne un porte-parole.

Ce dernier insiste sur un point : « Nos locaux sont protégés, il y a un système de vidéoprotection. » Les images des caméras ont d’ailleurs été exploitées par la police, notamment à Sevran. Pôle emploi indique enfin avoir pris des mesures pour ses agences du 93 : « On a travaillé avec la police pour renforcer les rondes, et on a rappelé les consignes aux vigiles de la société de surveillance à distance. »

Source : Le Parisien

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Rédigé par Aulnaylibre !

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